Concorsi pubblici in Campania
Bandi e selezioni aperte in Campania, raccolti dalle fonti ufficiali e ordinati per scadenza. Attualmente 75 bandi aperti.
I concorsi pubblici in Campania: panoramica
La Campania è una delle regioni con maggior attività concorsuale del meridione, sia per il forte popolamento (Napoli è la terza area metropolitana d'Italia) sia per le specifiche esigenze del Servizio Sanitario Regionale. I concorsi si articolano fra ASL e Aziende Ospedaliere (Cardarelli, Pascale, Vanvitelli, AOU Federico II), comuni dell'area metropolitana di Napoli, di Salerno, Caserta, Benevento e Avellino, e gli atenei napoletani. Frequenti i concorsi per profili tecnici, amministrativi e sanitari, spesso con riserve specifiche per il personale interno.
Bandi attualmente aperti in Campania
Vedi tutti →PROCEDURA DI SELEZIONE PER L’ASSUNZIONE DI N° 1 INGEGNERE CON CONTRATTO A TEMPO PIENO E DETERMINATO EX CATEGORIA D.1 AI SENSI DELL’ ART.110, 1° COMMA DEL DECRETO LEGISLATIVO 267/2000 E SS.MM.II. CON L’ATTUALE PROFILO DI FUNZIONARIO DI ELEVATA QUALIFICAZIONE.
procedura di selezione per l’assunzione di n° 1 Ingegnere ex categoria D.1 con contratto a tempo pieno e determinato ex art. 110 primo comma del Decreto Legislativo n 267/00 così come successivamente integrato e modificato attuale "Funzionario EQ";
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO A TEMPO DETERMINATO FULL TIME AI SENSI DELL’ART. 110 COMMA 1 DEL D. LGS. 267/2000 DI ISTRUTTORE DIRETTIVO CONTABILE -CAT. D POSIZIONE D1 DA DESTINARE ALL’AREA ECONOMICO FINANZIARIA.
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO AI SENSI DELL’ART. 110 COMMA 1 DEL D. LGS. 267/2000
AVVISO DI MOBILITA' OBBLIGATORIA EX ART. 34/BIS DEL D.LGS N.165/2001 PER RECLUTAMENTO DI PERSONALE IN DISPONIBILITA’ PRESSO CUB DI NAPOLI E CASERTA
IL RESPONSABILE DEL SETTORE PERSONALE Visti: il D. Lgs. 267/2000; il D. Lgs. 165/2001; il vigente CCNL Funzioni Locali; il vigente Regolamento comunale sull'ordinamento degli uffici e dei servizi; il PIAO del Comune di Qualiano; la normativa regionale della Campania disciplinante il riassorbimento e la ricollocazione del personale del Consorzio Unico di Bacino; ogni altra disposizione vigente; RENDE NOTO che il Comune di Qualiano indice una procedura di mobilità obbligatoria riservata esclusiva…
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE COMPARATIVA per il conferimento di incarico individuale di lavoro autonomo per la figura di COORDINATORE DEL DISTRETTO DIFFUSO DEL COMMERCIO «FPC DELLA VALLE DELL'IRNO»
AVVISO COORDINATORE DEL DISTRETTO DIFFUSO DEL COMMERCIO «FPC DELLA VALLE DELL'IRNO»
Procedura di mobilità obbligatoria ai sensi degli artt. 33, 34 e 34 bis del D.Lgs. n. 165.2001, riservata al personale in disponibilità presso il Consorzio Unico di Bacino delle Province di Napoli e Caserta in liquidazione, propedeutica alla copertura di n. 1 posto di Specialista amministrativo, Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, gia Istruttore direttivo amministrativo ex categoria D, a tempo pieno e indeterminato, da assegnare al I Settore.
il Comune di Calvizzano intende procedere alla verifica preventiva prevista dall’art. 34-bis del D.Lgs. n. 165/2001, mediante il presente avviso pubblico riservato esclusivamente al personale iscritto negli elenchi del personale in disponibilità di cui agli artt. 33, 34 e 34-bis del medesimo decreto legislativo, finalizzato all’eventuale assegnazione presso questo Ente di personale in possesso di profilo professionale corrispondente o equivalente a quello di seguito indicato: Posti Profilo prof…
AVVISO PUBBLICO PER LA COPERTURA MEDIANTE MOBILITA’ ESTERNA VOLONTARIA EX ART. 30 D.LGS. N. 165/2001 DI N. 1 OPERATORE ESPERTO - A TEMPO PIENO ED INDETERMINATO PRESSO IL COMUNE DI QUALIANO.
AVVISO PUBBLICO PER LA COPERTURA MEDIANTE MOBILITÀ ESTERNA VOLONTARIA AI SENSI DELL’ART. 30 DEL D.LGS. N. 165/2001, DI N. 1 POSTO DI OPERATORE ESPERTO AMMINISTRATIVO (EX CAT. B) A TEMPO PIENO E INDETERMINATO PRESSO IL COMUNE DI QUALIANO Il Responsabile del Settore Personale Premesso che: con deliberazione della Giunta Comunale n. 38/2026 è stata approvata, nell’ambito della relativa sezione del Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO), la Programmazione del Fabbisogno del Personale p…
AVVISO DI SELEZIONE INTERNA COMPARATIVA PER L'INDIVIDUAZIONE DEL DIPENDENTE APPARTENENTE ALL'AREA DEI FUNZIONARI E DELL'ELEVATA QUALIFICAZIONE DEL CORPO DI POLIZIA MUNICIPALE CUI CONFERIRE L'INCARICO DI COMANDANTE DEL CORPO DI POLIZIA MUNICIPALE CON CORRELATA POSIZIONE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE
SELEZIONE INTERNA COMPARATIVA PER L'INDIVIDUAZIONE DEL DIPENDENTE APPARTENENTE ALL'AREA DEI FUNZIONARI E DELL'ELEVATA QUALIFICAZIONE DEL CORPO DI POLIZIA MUNICIPALE CUI CONFERIRE L'INCARICO DI COMANDANTE DEL CORPO DI POLIZIA MUNICIPALE CON CORRELATA POSIZIONE DI ELEVATA QUALIFICAZIONE
AVVISO DI SELEZIONE PER IL CONFERIMENTO DI UN INCARICO DI RESPONSABILE DELL'UNITA' DI PROGETTO PRIUS AI SENSI DELL'ART. 110, COMMA 1, DEL D.LGS. N. 267/2000 - AREA DEI FUNZIONARI E DELL' ELEVATA QUALIFICAZIONE (EX CAT. D) - A TEMPO PIENO E DETERMINATO
Avvio della procedura per il conferimento di un incarico di Responsabile dell’Unità di progetto PRIUS ai sensi dell’art. 110, comma 1, del d.lgs. n. 267/2000 - area dei funzionari e dell’elevata qualificazione (ex cat. D1) - a tempo pieno e determinato per 12 mesi, profilo di Funzionario Tecnico con Elevata qualificazione secondo il vigente CCNL 2022-2024 del Comparto Funzioni Locali
AVVISO PUBBLICO PER L PER L’ACQUISIZIONE DI MANIFESTAZIONI DI INTERESSE AI FINI DELLA NOMINA DEL NUCLEO DI VALUTAZIONE IN COMPOSIZIONE MONOCRATICA.
Nuova pocedura finalizzata all’acquisizione di curricula per la nomina del nucleo di valutazione in composizione monocratica.
CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER L’ASSUNZIONE A TEMPO PARZIALE (12 ORE SETTIMANALI) E INDETERMINATO DI N. 1 FUNZIONARIO TECNICO
CONCORSO PUBBLICO, PER ESAMI, PER L'ASSUNZIONE A TEMPO PARZIALE (12 ORE SETTIMANALI) E INDETERMINATO DI N. 1 FUNZIONARIO TECNICO, CON INQUADRAMENTO NELL'AREA DEI FUNZIONARI E DELL’ELEVATA QUALIFICAZIONE (EX CAT. D – POS. EC. D1) - CCNL COMPARTO FUNZIONI LOCALI 16/11/2022 IN VIGORE DAL 01/04/2023 - INDIZIONE PROCEDURA CONCORSUALE ED APPROVAZIONE SCHEMA BANDO DI CONCORSO.
CONTROLLO DI GESTIONE SNLS
Avvio procedura selettiva e comparativa per la nomina di n. 3 (tre) componenti del nucleo di controllo di gestione ai sensi del d.lgs. N. 150/2009 e del vigente regolamento comunale
NUCLEO DI VALUTAZIONE, TRE COMPONENTI.
Avvio procedura selettiva e comparativa per la nomina di n. 3 (tre) componenti del nucleo di valutazione ai sensi del d.lgs. N. 150/2009 e del vigente regolamento comunale
Quali enti pubblicano concorsi in Campania
In Italia, la concorsualità pubblica regionale si articola tipicamente su quattro famiglie di enti:
- Regione e suoi enti strumentali: la Giunta regionale, le agenzie regionali (sanità, ambiente, lavoro), gli enti del trasporto pubblico locale.
- Aziende Sanitarie Locali e Aziende Ospedaliere: bandiscono concorsi per medici, infermieri, OSS, tecnici sanitari, dirigenti amministrativi.
- Comuni e Città metropolitana: istruttori amministrativi, polizia locale, tecnici, educatori dei nidi e delle scuole d'infanzia.
- Università ed enti di ricerca: personale tecnico-amministrativo, ricercatori, dirigenti.
I bandi vengono pubblicati su una pluralità di canali (BUR regionale, InPA, albi pretori dei comuni, siti istituzionali). Su ItaliaBandiPubblici li aggreghiamo per consentirti di consultarli in un'unica ricerca, mantenendo il link diretto alla fonte ufficiale per ogni scheda.
📌 Come candidarsi a un concorso in Campania
Le modalità di candidatura sono indicate sempre nel testo del bando. Per la PA centrale e per molti enti regionali si usa il portale InPA con accesso SPID/CIE. Per gli enti locali (comuni, ASL) sono spesso usate piattaforme dedicate. In ogni caso ti serviranno: identità digitale, indirizzo PEC, eventuale marca da bollo o tassa di concorso.
Prima di candidarti leggi sempre il bando ufficiale per intero: i requisiti, le scadenze, i titoli ammessi e i documenti da allegare hanno valore vincolante.